ASP Pianura, bando di concorso per 30 OSS: requisiti e dettagli 

Nuove assunzioni pressol’ASP Pianura Est: il Centro per l’Impiego di Minerbio ha pubblicato un avviso per la selezione e l’assunzione di 30 OSS , operatori socio-sanitari. I vincitori saranno dislocati nelle diverse strutture situate nei comuni dell’Emilia-Romagna, come Pieve di Cento, Budrio, Minerbio e altri. Per rimanere costantemente aggiornati collegati al nostro gruppo Telegram

Con questo nuovo bando, gli interessati si dovranno interfacciare a contratti a tempo determinato della durata di sei mesi, con possibilità di proroga. Come ogni altro concorso, anche qui sono previste riserve per volontari delle Forze Armate e operatori che hanno svolto il Servizio Civile Universale senza demerito.

Concorso ASP Pianura, requisiti per la partecipazione

Per presentare la domanda, tutti gli interessati dovranno dichiarare il possesso di alcuni requisiti. Prima di elencarli, si specifica l’importanza di avere un attestato di formazione per alimentaristi, che sarà verificato dall’ente prima dell’avvio del contratto. Tornando ai requisiti, essi sono:

1. Titolo di studio: almeno il diploma di scuola dell’obbligo, eventualmente equipollente per titoli conseguiti all’estero.
2. Qualifica professionale: possesso del Certificato di Qualifica Professionale di OSS.
3. Requisiti generali: idoneità all’accesso al pubblico impiego e, per i cittadini extra-UE, permesso di soggiorno valido per lungo soggiornanti o altre categorie specifiche.
4. Condizioni occupazionali: devono essere privi di lavoro o in stato di disoccupazione secondo le normative vigenti.

Mansioni e procedure di selezione

Gli operatori selezionati saranno incaricati di svolgere attività di supporto socio-sanitario, collaborando con diverse figure professionali nelle strutture assegnate. Le principali mansioni includono:

• Assistenza alle attività quotidiane degli utenti;
• Applicazione dei piani di assistenza individuale;
• Rispetto di protocolli igienici e di sicurezza.

Procedura di selezione

La selezione si baserà su una prova di idoneità, che include un colloquio con domande estratte casualmente su argomenti specifici:

• Tecniche di assistenza a persone anziane e disabili;
• Nozioni di igiene personale e problematiche geriatriche;
• Normativa regionale sui servizi socio-sanitari;
• Diritti e doveri dei dipendenti pubblici.

Come candidarsi e graduatoria finale

Le domande dovranno essere presentate esclusivamente tramite piattaforma telematica, attiva dal 18 al 22 novembre 2024. Per accedere alla piattaforma, i candidati devono autenticarsi tramite SPID, CIE o CNS. È obbligatorio compilare integralmente il modulo online e allegare i documenti richiesti. Per avere maggiori informazioni si può accedere al bando ufficiale dal seguente link.

La piattaforma rilascia al candidato la ricevuto con annesso numero di protocollo, consentendo che si possano apportare eventuale modifiche entro la scadenza. Non saranno accettate integrazioni o rettifiche inviate al di fuori della piattaforma.

Criteri di graduatoria

La graduatoria verrà redatta secondo un sistema di punteggio. Si parte dalla situazione economica, con 25 punti sottratti in base al valore ISEE. Si procede con la considerazione dello stato occupazionale, con 5 punti aggiuntivi per disoccupati di lungo periodo e con l’età, ovvero bonus crescente per candidati con più di 40 anni. Infine a parità di punteggio prevale il candidato più giovane. Saranno effettuate verifiche a campione sulle autocertificazioni, con esclusione in caso di dichiarazioni non conformi.

Come studiare

Questo bando rappresenta un’importante opportunità per operatori qualificati, offrendo un ingresso nel settore socio-sanitario con prospettive di rinnovo contrattuale e crescita professionale. Per tale ragione consigliamo di prepararsi bene alla prova di idoneità usando i giusti canali e strumenti di studio, primo tra tutti il manuale dedicato.